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[百姓心声] 建议取消劳务派遣,同工不薪酬,太不公平了!

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发表于 2021-2-20 22:07:02 来自手机哟! | 显示全部楼层 |阅读模式
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13355P 2021-2-21 08:48 威望 +2
风吹过的夏天97 2021-2-21 07:07 威望 +2
发表于 2021-2-21 08:46:12 | 显示全部楼层
取消了失业的更多,自己有本事还用劳务派遣,考公务员去呀。要不就做生意,反正得养活自己吧,想同工同酬,上学时干嘛不努力。% G6 B" r2 q% @# [
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♂寻找幸福♀ 威望 +2
伙计脉搏白 威望 +2
isms_6iQyTALi 威望 +2
生态济宁 威望 +2
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发表于 2021-2-20 22:35:20 来自手机哟! | 显示全部楼层
 
凭本事吃饭,没啥不公平/ g  N+ `% N' S6 c3 U
 
 
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我爱济宁太白楼 威望 +2
[孟]恋约前生 威望 +2
lkjx21 威望 +2
伙计脉搏白 威望 +2
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发表于 2021-2-21 08:50:39 | 显示全部楼层
有道理就要讲 发表于 2021-2-21 08:46
3 @/ w9 j  T/ D9 T! R" i$ @; b/ |* F取消了失业的更多,自己有本事还用劳务派遣,考公务员去呀。要不就做生意,反正得养活自己吧,想同工同酬, ...
& p& p" U3 m+ q/ J1 M
为什么取消了就失业呢?+ c0 W  N0 S1 Z3 s, r) u" |1 L- Q
原来派遣工干的工作,不要人做么?
  k: F5 Q& m, Z* y
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鸣锐 威望 +2
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发表于 2021-2-21 08:20:21 | 显示全部楼层
取消不了的,劳务派遣是国企最常用的用工方式
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我爱济宁太白楼 威望 +2
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发表于 2021-2-21 06:54:20 来自手机哟! | 显示全部楼层
 
没办法,这是ZG的国情和特色,你必须接受现实
+ r0 [) I* G" m2 D- x5 T
 
 
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发表于 2021-2-20 23:01:23 | 显示全部楼层
劳务派遣就是劳动法故意制造的用工灰色地带,是违法用工的保护伞。
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大魔王 威望 +2
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发表于 2021-2-20 22:46:05 来自手机哟! | 显示全部楼层
 
支持,取消劳务派遣,什么玩意,时代背景太重!
# p' y1 c6 o. u! `
 
 
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发表于 2021-2-20 23:18:35 | 显示全部楼层
在中国这种体制不完善的情况下,劳务派遣应该取消。
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发表于 2021-2-20 23:21:24 来自手机哟! | 显示全部楼层
 
劳务派遣中间再刮一刀* e; j# {4 K4 n- u1 r* S
 
 
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发表于 2021-2-21 08:44:00 来自手机哟! | 显示全部楼层
 
相当于以前的临时工换了个管理方式# l7 V, c! [8 O' u
 
 
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发表于 2021-2-21 08:53:20 | 显示全部楼层
劳务派遣的实质,就是劳动者要受到双重剥削,6 a6 i0 y* e7 Y: i( C; \
就是韭菜被两帮人割两次。
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发表于 2021-2-21 08:56:37 来自手机哟! | 显示全部楼层
 
别只是建议取消,能取消早取消了,问题是取消了有更能被双方都有利的用工方式不
3 ?1 r' O% H  g" U& G
 
 
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发表于 2021-2-21 09:01:11 | 显示全部楼层
鸣锐 发表于 2021-2-21 08:56  t9 B! d4 A# c8 U( L! R8 v
别只是建议取消,能取消早取消了,问题是取消了有更能被双方都有利的用工方式不

* _/ z/ n: A% H1 E. I  `- B. p不是还有合同制么?
  P7 z! ^3 Y0 q4 z7 p% e2 L所谓派遣制,就是劳动者雇佣方,不想承担用工责任,转移法律责任的一种方式。8 r* p$ g  u* o2 T$ e) h

2 i4 j1 h, _# W- l. [" l: D一个团体,坐拥体制或身份之利,雇佣另一帮人劳动,谋取剩余价值,还义正言辞,这是封建社会的经济特征。
" O/ S+ J" G+ S1 o" [2 |1 v想不想八旗子弟和封建地主?
0 e, D7 b; }5 ?7 `2 a* ?6 F
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发表于 2021-2-21 09:06:15 来自手机哟! | 显示全部楼层
劳务派遣基本都是考不上正式岗位,要么就是关系户上去的。     有些私企也有劳务派遣,但那些都是阶段性劳动工人,干完就回去再忙别的啦。      不得不说有些劳务派遣人员的素质真的是差,  态度恶劣。    虽然不能说学历等于素质吧,但感觉影响还是很大的。   建议全部清退,每年那么多正规院校毕业的大学生,择优录取,多好的事,非要留这些关系户,学习不好的劳务派遣,满腹牢骚,干啥啥不行,吃啥啥不够。
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发表于 2021-2-21 09:22:02 来自手机哟! | 显示全部楼层
 
不是同工同酬,是干活的派遣,监工不干活的正式
# Q& S8 n6 y9 K! d, U
 
 
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发表于 2021-2-21 09:27:46 | 显示全部楼层
自己考
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发表于 2021-2-21 09:31:25 来自手机哟! | 显示全部楼层
 
非全日制也想同工同筹
2 v) U; Q& z# z1 B# p
 
 
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发表于 2021-2-21 10:09:49 | 显示全部楼层
大魔王 发表于 2021-2-21 08:50' b+ @4 v, F0 U+ W9 u& ^* ]3 @: p
为什么取消了就失业呢?
0 P" ~% K4 o# T* S5 H: O原来派遣工干的工作,不要人做么?

& D1 b2 v; s9 K4 M' ]现在的劳务派遣取消了基本都变成劳务外包,如果中标的一包公司自己有员工那原来的劳务派遣人员都得失业,很多劳务派遣者都是35岁以上的人(甚至45岁以上的),同样的工资外包公司更喜欢用二十多岁的年轻人。原来派遣工干的工作很大一部分是帮甲方在编员工干的(在编员工监督或指挥派遣工干活),取消劳务派遣后有的企业也会要求甲方自己人干(相当于原来剩余的劳动力二次利用)。1 Z5 L8 Z! S* `' t% {- \
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发表于 2021-2-21 10:13:32 | 显示全部楼层
楼下有条河 发表于 2021-2-21 10:09
' e" m3 q2 b$ I0 E8 }8 i现在的劳务派遣取消了基本都变成劳务外包,如果中标的一包公司自己有员工那原来的劳务派遣人员都得失业, ...

8 m* }5 q! _  f, l5 Z你光看到原来的劳务派遣人员都得失业,看不到原来的工作也需要人干,也解决了就业么?$ y6 O  j; n5 g
企业用人择优录取,提高生产效率,不是提高社会整体生产力么?
0 F0 u. R* K! {& I/ \" F- k: @生产劳动力按市场经济配置,合理配置,这是好事。, ^0 W- {5 i) _6 J* t! i: {2 a& m, C
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